辞职。他给公司造成的损失由公司埋单。
试用期的罗峥，本金亏损接近9%，按试用期的规定他管理的资金进行了对半缩减，只有十五万的资金管理权限。
其它操盘手的业绩都大幅下滑，基金净值大量蒸发。股市向好的预期受了打击，又没有实质性的利好消息，做多动力削弱，市场信心还需要时日恢复，短期内不会有太大的起色。整个公司弥漫着沉重的气息，尹奇的脸色也不好看，他吩咐大家近期以观望为主，只要成交量没有起来，就不要急于操作。
牧之蓝的脸上却洋溢着少见的喜悦——席冰浩已把提成转入到他的银行卡里，二十三万。他与栗天鸣来了个亲兄弟明算帐，结清了往日所有欠款，包括席冰浩的五万业务提成。牧之蓝手中仍有近二十万，这是他提到的第一桶金，有了属于自己的财富。
牧之蓝迷信地把这笔提成保留在卡里，不花出去，让它成为压箱底的财富催化剂，为自己带来底气。他要攒一笔钱，用作今后的代客操盘风险金，有风险金作抵押，才能在客户那里争取到更高比例的提成。
在一次小结会上，尹奇把牧之蓝和王勤作为正反两个典型范本给操盘手们进行了讲解。其它操盘手们这才知道牧之蓝有着怎样的盈利水平，颇为吃惊。牧之蓝也有些吃惊，原来这**跌中，要把盈利作个排名，他排在了公司前五位。
在此之后，公司的职员们对牧之蓝的态度也有了微妙的改变。上到陈董事长之类的高管，下到罗峥这样的初级操盘手，对牧之蓝少了轻视，多了尊重，主动向他打招呼、寒喧的人明显多了起来。在这个行业里，尊重是要靠业绩来换的。
尹奇对管辖的操盘手业绩了如指掌，他见牧之蓝先知先觉减了些仓位，大跌之初达到了空仓，大盘低位横盘整理期间又完成了部分建仓，对其赞赏有加。加之牧之蓝管理的公司资金连续四月保持着二十点之上的盈利，又成功实现了席冰浩五百万资金的盈利，尹奇建议公司一次性为牧之蓝追加一百万资金，在不炒作公司跟庄坐庄票期间可以不按公司指令操作，实现收益最大化。
自由操盘，也只是相对的概念，意味着牧之蓝摆脱了初级操盘手的条条款款，包括取消了6%的强行卖出限制。他有了更多主宰基金的自主权，这才是真正意义上的操盘手。