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第7章 合理避税有诀窍 (1)(2 / 3)

府有关部门批准,取得执照,从事办学、医疗、咨询,以及其他有偿服务活动取得的所得。

(3)其他个人从事个体工商业生产、经营取得的所得。

(4)上述个体工商户和个人取得的与生产、经营有关的各项应纳税所得。

3.对企事业单位的承包经营、承租经营所得,是指个人承包经营、承租经营以及转包、转租取得的所得,包括个人按月或者按次取得的工资、薪金性质的所得。

4.劳务报酬所得,是指个人从事设计、装潢、安装、制图、化验、测试、医疗、法律、会计、咨询、讲学、新闻、广播、翻译、审稿、书画、雕刻、影视、录音、录像、演出、表演、广告、展览、技术服务、介绍服务、经纪服务、代办服务,以及其他劳务取得的所得。

5.稿酬所得,是指个人因其作品以图书、报刊形式出版、发表而取得的所得。

6.特许权使用费所得,是指个人提供专利权、商标权、著作权、非专利技术以及其他特许权的使用权取得的所得;提供著作权的使用权取得的所得,不包括稿酬所得。

7.利息、股息、红利所得,是指个人拥有债权、股权而取得的利息、股息、红利所得。

8.财产租赁所得,是指个人出租建筑物、土地使用权、机器设备、车船,以及其他财产取得的所得。

9.财产转让所得,是指个人转让有价证券、股权、建筑物、土地使用权、机器设备、车船,以及其他财产取得的所得。

10.偶然所得,是指个人得奖、中奖、中彩,以及其他偶然性质的所得。

11.个人取得的所得,难以界定应纳税所得项目的由主管税务机关确定。

个人取得的应纳税所得,包括现金、实物和有价证券。所得为实物的,应当按照取得的凭证上所注明的价格计算应纳税所得额;无凭证的实物或者凭证上所注明的价格明显偏低的,由主管税务机关参照当地的市场价格核定应纳税所得额。所得为有价证券的,由主管税务机关根据票面价格和市场价格核定应纳税所得额。

二、个人所得税的计算方法

1.工资、薪金、年终奖金应纳税额的计算。

(1)个人所得税税率表(适用于工资、薪金所得)。

(2)工资、薪金所得税的计算。

应纳税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数

=(每月收入额-基本养老保险费-基本医疗保险费-失业保险费-住房公积金-免征额)×适用税率-速算扣除数

举例:某公司员工小王的月工资为10000元,每月的“三险一金”为1000元,那么小王每月要缴纳的个人所得税是多少呢?

应纳税额=(10000-1000-2000)×20%-375=1025(元)

(3)年终奖金所得税的计算。

纳税人取得的一次性年终奖金,单独作为一个月工资、薪金计算纳税,并按照以下计算方法:

第一,将纳税人取得的一次性年终奖金除以12个月;

第二,将商数对照个人所得税税率表确定税率和速算扣除数;

第三,将奖金数额乘以所定税率,再减去速算扣除数。

举例:小王年底取得公司发放的一次性年终奖金24000元,小王应该缴纳多少个人所得税呢?

应纳税额=(24000÷12)×10%-25=175(元)

2.个体工商户的生产经营所得应纳税额的计算。

(1)个人所得税税率表(适用于个体工商户的生产经营所得)

(2)个体工商户生产、经营所得应纳税额的计算。

应纳税额=(全年收入总额-成本、费用和损失)×适用税率-速算扣除数

3.对企事业单位的承包经营、承租经营所得应纳税额的计算。

(1)个人所得税税率表(对企事业单位的承包经营、承租经营所得)。

(2)对企事业单位的承包经营、承租经营所得应纳税额的计算。

应纳税额=(纳税年度收入总额-必要费用)×适用税率-速算扣除数

4.劳务报酬所得应纳税额的计算。

(1)个人所得税税率表(适用于劳务报酬所得)。

(2)劳务报酬的计算方法。

劳务报酬所得,属于一次性收入的,以取得该项收入为一次;属于同一项目连续性收入的,以一个月内取得的收入为一次。

(3)劳务报酬所得应纳税额的计算。

每次收入不足4000元的:

应纳税额=(每次收入额-800)×20%

每次收入超过4000元的:

应纳税额=每次收入额×(1-20%)×20%

每次收入的应纳税额超过20000元的:

应纳税额=每次收入额×(1-

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