解每天只有两小时，实践课却多达到四个小时。
他们在实践中要接受现在老一辈的械造成员的考核一这并不是不看重他们，而是爱护他们。少年是一个容易探索，同时容易犯错的年龄阶段。例如野外有一个火堆，小屁孩会把一切能烧的，不能烧的东西都往里面送，而现在工厂中是钢炉，还有电解池。犯错的可能会很多。
宣冲在“芽孢”同频感知中，稍不注意，就发现有小伙子犯浑，例如有人把报废的机械蜘蛛不加拆解直接往电解炉里面扔一这机械蜘蛛里面有氢燃料电池。
更何况，这里面涉及到“新老交替”的问题。“嘴上没毛，办事不牢”这句话本身就是老人的自我强调虽然现在宣冲在宗门体系中，作为内核成员，被给予了足够的权力。但自己只是特例，特例不能当常例。前世中很多女干部就拎不清。
如果将工业生产交给这些毛头小子们，那么定然会引起那些在旧时代精于技艺的老人们暗中不满，保不准刚上任就成了事故的背锅侠。
没有积累功劳苦劳的过程，就给予主事权。权力会洒在地上。
宣冲经验：权力的向下落实，就如同将大桶的水，朝着碗，杯子中分；然后这些碗和杯子再倒回在大桶中。大桶中能回来多少水，代表顶层权力的使用情况。如果下面不是杯子，而是竹篓子，权威向下倒多少，就会流失多少。
毛头小子们需要漫长时间“瓜熟蒂落”，而后宣冲会成建制的将他们投入到关键岗位上。
种田是需要等待周期。
…体育老师嗑瓜子等待分割线…
一位叫做“素”的少年，在蒸汽渠道一旁抄录压力表，记录着。这已经是他第五十四次带领小组，快速处理工业投料和产出预算数据了。
那六十四页的脉轮工业表单，他已经完全背熟了。但他不仅仅是背得熟练这么简单，甚至知晓数据异常时，反应釜中传送渠道因为高压，过热等问题所产生的相关渠道部件出现异响的连带现象说明。尽管他这儿没有出现事故，但其他局域的事故信息都被尽可能详细地记录了下来。
在一圈圈拔高的工业机械中，“素”看着两侧工人依靠着对接蜘蛛肢的外骨骼，从攀援局域直上直下，非常羡慕。而他作为学生现在只能走螺旋爬梯和普通滑索升降梯。
“素”打开了自己的电子图象设备，看着屏幕上“晦，暗，显”三个级别，
“素”点开了“晦”的级别，上面闪铄出了自己身躯上各数值合理度。“素”看着自己目前的“以太感知”映射标注，暗暗下定决心：嗯，会达到的。
然而就在他自我勉励时，一旁的人则是催促他回到岗位上，由于他刚刚的走神，让其他人感觉到“总体联合以太视觉”出现了空缺。
素回归到实践小组的协作中。
“素”是“苏明”。他被召唤过来后，体育老师出于对宣冲的保护机制，便推迟到宣冲三十岁后才告知他。…工厂最高视角…
宣冲站在工厂内核，用“星明”视角俯瞰整个工厂内核，并且对工厂进行总控。
没错就是星明级别视角。宣冲的以太“芽”，对于所有现在流派来说都是一种非常简单的以太结构，却可以和同事们一起叠加以太视觉完整度。
依托这个视角，宣冲在尝试生产一种新的发动机。
这台发动机分为“显物质”结构和“以太物质结构”。
其中“显物质”的发动机转子是一个“螺旋尖锥”体，这是宣冲上一次在地下探索中发现的自然结构，该结构是自然以太涡流形成的，故宣冲认为这个结构可以带动以太涡流。
当然目前材料还是有问题，整个过程耗能巨大，目前没有实用可能。
刚刚的实验中，这个螺旋尖锥转子通过旋转，让十五吨重量的平台悬浮了起来。但效费比仍然低于现在常用运输型以太兽。
正如早期蒸汽机不堪用，是因为锅炉是生铁造的不耐高压，燃料没有进行精细处理增加燃烧效率，渠道和活塞气密性不足，杠杆部分承力达不到标准，无法让铁疙瘩灵活起来。
但只要证明蒸汽能推动机械转起来，接下来就是不断尝试，一点一点突破。
实验局域内，螺旋锥发动机渐渐停止，就在宣冲准备重新计算时，纸龙跑了出来，在其他工人不知道怎么回事时，独自把螺旋锥推动转动起来。
宣冲：现在别闹。
把纸龙收起来后，安抚它道：几个小时后其他人下班的时候，我带你玩。
然而纸龙回来后，宣冲正准备继续实验，突然顿了一下，因为以太视角中，纸龙推动螺旋后，这个发动机的以太结构好象不一样了
宣冲拿起对讲机对着各部门：各部门等一下，再激活一轮实验。
随着以太发动机再次传动，宣冲静静地盯着目标，以及多组数据表。