镇住场子，那家伙都得打起来。”老纪越说越起劲，仿佛扯开了话匣子似的，“反正这么多年，我就没见过一个修理师傅性格好的，个个都是暴脾气。”
于大为坐在对面不置可否的点着头，甚至还补充说：“不只是暴脾气这么简单，有时候修车连养车的老板都敢骂。”
这事儿他们厂子有人干过，他于大为也干过。
有技术就是牛逼，从来不把别人放在眼里，毕竟你是整不明白来求我帮忙的，我扬个下巴，说两句难听的咋地了？有啥不合适的吗？
其实挺不合适的。
于大为也是重生之后，当了养车的老板，接触了很多干工程的才明白一个事儿。
这个世界上技术可能会莫明其妙消失，但人情世故不会。
这也是为什么他想把销售人员跟修理师绑定到一起的原因，用技术人员去解决问题，用销售的嘴去连络感情，做好服务。
这样公司才能长久的运行下去。
至少于大为是想往这方面尝试的。
他把自己为什么要销售人员跟修理师绑定的原因，跟老纪和老朱说明白了。
两个人听完也是恍然大悟，老纪简直是拜服的五体投地。
老朱也是不吝赞叹，眼底深处更是对于大为产生浓浓的敬佩。
当然，部门划分的思路有了，但具体细节还需要召开高层会议，进行认真的推敲。
不过于大为没再过多耽搁，他得抓紧去弄一批监控设备回来，顺便去找一下郝强，郝副局长，询问一下抓小偷的经验之谈。
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