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第65章:紧张签约(2 / 3)

  江兮心底很开心,只要宽姐给她布置任务就好,就怕对她不理不睬,不然她不知道来这里做什么。

  宽姐没有要走的意思,无聊又翻开江兮的档案。

  对她的身世不太感兴趣,也没多问一句。

  “人事有没有找你?”宽姐问。

  江兮抬眼,摇头:“没有。”

  “待会儿我让人事找你,你在朝华社的待遇,自己去争取,不要客气,能够争取到什么,都是你的本事。你能争取到的福利,可关乎你接下来两年的每一天,要想清楚了。”宽姐低低说着。

  江兮眼神惊讶,没料到宽姐会跟她讲这些,当下开心道谢。

  “好了,你去忙你的吧。”宽姐道。

  江兮起身,给宽姐认真鞠了一躬:“谢谢宽姐。”

  她还没出去,办公室外高跟鞋响起,“姨妈……”

  宽姐抬眼,江兮下意识被对方挡开,站在一边。

  进来的年轻女生时尚靓丽,画着精致的妆容,身上……很香。

  大概进来才发现还有别人,对方忙收敛起来,“宽姐,我来了。”

  宽姐不动声色,让她坐下,随后看向发愣的站在一旁的江兮:“你出去吧。”

  “哦。”江兮赶紧点点头出了办公室。

  她也知道宽姐不止带她一个,但她现在还没见过其他的管培生,所以不知道“同门”的是谁。

  江兮出了办公室,就被人事叫了过去,江兮下意识回头,看向办公室里面,想起刚才宽姐的叮嘱。

  江兮坐在人事对面,人事将她的资料录入,看到她的学历时,有轻微的惊讶:“大二,在读生?”

  “是。”

  这一问,给江兮问忐忑了。

  她只是前几天来这里报道,顺带完成了宽姐交代的采访任务,但还没有走任何流程,所以她目前实际上她还不属于朝华社的管培生。

  对方让她填了个人信息表,随后将合同递给她。

  “上面你大概看看,有什么不明白的告诉我,管培生是两年合同。”人事经理说着。

  江兮看了雇佣劳动合同,很多官方条约她直接跳过,她就想知道一个是管培生的时间,刚才人事经理已经说过了,两年,确定了时间后,再看薪资。

  “管培生一个月是两千块的基本工资。”江兮低低出声,心里在盘算她一个月能省下多少钱,半年下来能不能攒够下一学年的学费。

  人事经理道:“是,我们的薪资构成是跟电视台一样的,由基本工资、薪级工资、绩效工资以及津贴补贴构成你的最终工资。但因为你是管培生,又有别于实习生,但公司目前只有对实习生的薪资规定,管培生这一块还没有具体规定下来。”

  江兮瞬间明白,为什么刚才宽姐叮嘱她为自己争取利益。

  原来是公司还没有对管培生薪资待遇的明文规定,只有根据正式员工和实习生的薪资来作为考虑。

  她还奇怪呢,还能自己去争取福利的吗?

  江兮心想,如果是这样的话,那么所有管培生都有为自己争取过利益,所以不是她一人,是不是她在为自己争取一点,就不算过分?

  “那,经理,我想请问,我最后一个月能发给我多少?”江兮说完这话,耳朵滚烫如火烧。

  第一次厚着脸皮将利益摆面上来谈,很难为情。

  人事经理倒是一副见怪不怪的样子,“根据你的档案,以及你可能为公司带来的……呃,你懂的,因为你现在是培训生的岗位,是一个长期在公司慢慢学习的岗位……”

  人事经理忽然打住,看向江

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