代表什么金科玉律，不能强迫别人按照你的路线来走。
对待新同事要有仁厚之心，要知道自己也是从新人一步步走来的，教导指正新员工会让人觉得你对工作尽心尽责，而故意刁难或者嘲笑挖苦新人就很难说是大者风范了。
总而言之，新人也好老人也罢，想要在工作中受同事尊重受上司赏识，没有点城府是不行的，有城府不是教你狡诈，不是让你工于心计，只是简单的做人，做人做到位了，晋升加薪岂不是指日可待的事情吗？
做人要有一点城府。这绝对不是要你圆滑世故，更不是两面三刀，而是要你具备一种收敛自己、保护自己的意识，并积极主动地去防范各种各样的陷阱。其实，这是我们在现实生活中不可缺少的生存本领之一。