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第588章 挖角张总?(1 / 2)

第588章 挖角张总?

事实证明。

歌达科技的vr硬件产品,市场认可度真不行,至少现在不行,远远比不上他们家的ar

产品。

新款vr头显的发布,潘图和刘瑞全程保持关注。

从召开发布会,再到铺货开售,整体讨论度偏低,几乎没有掀起多大的风浪。

为数不多的话题热度,也是围绕《半衰期》这款游戏产生。

“看来是没指望了。”

当潘图得知歌达新款vr头显,上市一周只卖了20万台后,顿时叹了口气。

还好提前跟张总谈了。

这个销量其实还行,毕竟才发售一周时间而已,往后慢慢卖,百万级销量绝对很稳。

可《半衰期》等不了这么久,等头显设备卖出百万台的时候,游戏相关热度早就消散了。

“不用等三个月后!”

潘图叮嘱道:“现在就可以开始准备其他vr平台的移植,以及各大主流vr设备的适配优化了。”

“会不会太早了?”

刘瑞迟疑道:“万一后面有反转,销量突然暴涨起飞呢?”

“拉倒吧!”

潘图用手机点开一款财经股票软件,指着【歌达科技】的k线走势图说道:“股票市场已经给出了答案。”

新品上市,股价大跌!

而且跌幅不是一般的大,短短一周内,直接蒸发了将近20的市值。

从机构跑路就能看出,投资人及金融市场,并不看好歌达科技这一轮“押宝vr”的未来前景。

想必张总此刻已经是焦头烂额,不知道该怎么回应外界质疑争议了。

毕竟斥资200亿收购国外vr企业,大力发展vr业务,力争实现两条腿走路的决策是他做出的。

200亿啊!

搞出这么一个结果,公司的股东们估计都想骂娘了。

“你不是说首销20万台,成绩还行吗?为什么市场反应这么冷淡呢?”刘瑞很不解。

潘图一边说歌达vr头显发布第一周首销20万台,成绩还行不算差,一边又说张总处境不佳,恐怕有“下岗”风险。

这听起来就很矛盾。

“首销20万成绩不错,那是对整个vr行业来说!可对于歌达科技而言,花200亿并购一家国外vr企业你觉得值吗?”

潘图好歹当过一阵子的歌达科技股东,还差点混了一个董事会席位。

所以他站在“前任股东”的视角,审视这笔交易就不难看出问题所在。

这笔200亿的并购案,砸出这么一个结果,董事股东们绝对会雷霆震怒。

“那张总————”

刘瑞担忧道:“不会真因为这个决策,黯然下岗离职吧?”

他还是挺喜欢张总的。

毕竟张总多爽快啊,二话不说就给《半衰期》投了那么多钱,圆了刘瑞的3a梦。

说得难听点,要是没有张总,刘瑞哪有机会主导制作一款真正的3a游戏?

这可是他的大恩人!

现在从潘图口中,得知恩人极有可能会丢掉饭碗,甚至被赶出公司,刘瑞说不担心那是不可能的。

“这不可能吧?

“我记得没错的话,张总应该是有歌达股份的,他怎么可能会被董事会赶走?”

“他那点股份?”

潘图笑着摇了摇头。

歌达这种千亿级别的上市公司,股权结构可太复杂了。。

而且张总的股份,应该是激励股性质,不能自由买卖,只能离职退休后公司按市价回收那种。

乔布斯都能被赶出自己一手创立的苹果公司,张总被赶走有什么稀奇的?

关键在于。

他能否凭借这么多年积累的声望,压下董事会对于“200亿并购案”的质疑声。

压得住,他还是歌达ce0,压不住,董事会铁了心要换帅,那他就得滚蛋。

说到这里时,潘图突然冒出一个想法。

他想起了,自己在跟张总微讯聊天时,张总提到过一个问题。

“你们风暴网络做游戏是一把好手,可内部管理实在混乱,市场开发运营也很烂——”

“公司发展到这种阶段,你也该考虑放权聘请一位职业经理人,或者是自己报个总裁班进修学习一下了。

“c

这是真诚的建议。

张总是真把潘图当成朋友了,才会说这种掏心窝子的话。

而潘图对此的答复是,他不放心将公司管理权,ce0这个职位交给一个“不熟悉”的陌生人。

所以他选择进修提升。

本来是打算找张总介绍推荐,报一个靠谱的ba总裁研修班,抽空去补一补相关知识。

可他一忙起来就把这件事给忘了。

现在他得知张总有了职业危机,突然冒出一个新的想法。

这不是现成的人选嘛?

与其提升自我管理水平,去报什么总裁班,还不如找一个靠谱的人来当c0,替他分担管

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