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第55章 出现吧,神龙!(1.2w)(4 / 8)

齐,苏谨行停滞已久的计划也是得以步入到了下一步。

没有急着让gfriend的女孩们开始怎么怎么样,事实上,除了崔俞娜因为声乐优秀被孙部长调到了a级还有本就在a级的金韶情,其他人,包括郑艺琳都是在b级待着。

s练习生学习的是最科学系统的声乐体系,这几个女孩需要适应并接受s的“洗礼”,短时间内还不需要她们做什么,对于这些女孩现在的主要任务就是学习、适应s的练习节奏。

崔俞娜现在其实已经符合主唱的位置,但苏谨行要的是一个能撑起一整个组合的大主唱,大主唱和主唱一字之差,所代表的意义和营销强度是完全不同的。

还有不少的时间,苏谨行现在不急着对gfriend的女孩们做些什么,人都已经到了自己眼皮底下,苏谨行反而不急了。

人不在心里不踏实,现在人都来了,也就可以开始准备下一阶段的概念筹备了。

这个概念筹备苏谨行没有太多的帮手哦i,只能依靠他自己进行概念处理,指望公司安排人成立专门的gfriend概念孵化企划组,这不现实。

苏谨行自己把gfriend的概念构筑个大概,然后发给公司都有可能被毙掉,更何况是让s自己搞双女团。

s不是jyp,不会干连续推出女团这种事情,gfriend和redvelvet出道时间太过接近,指望s还不如指望苏成镇的urceic。

苏谨行有自己的想法,但其他人并不清楚,他们只知道,苏谨行时隔数月,又折腾回来四个练习生。

这个奇葩制作人当星探上瘾了。

最离谱的在于他找来的这六个人,实力都很不错,尤其是崔俞娜和黄恩妃这两个,实力都是非常优秀的,练习生部的领导们看到时都是被惊讶到了。

只不过s更偏向声乐一些,因此舞蹈功底更强的黄恩妃并没有破例放到a级练习生,而声乐能力极为优秀的崔俞娜则是被放到了a级练习生。

这个“星探制作人”带来的崔俞娜着实给了s公司高层一个惊喜。

众所周知,s的组合基本都会有一个或者两个声乐实力超群的主唱,本以为这一代有一个孙胜完已经很好了,没想到苏谨行又给弄来一个崔俞娜。

这一下同代出现了两个大主唱苗子,公司何曾打过这么富裕的仗?

但是崔俞娜和redvelvet调性差的有点太大了。

而且也没位置给她了。

这一下就让高层有些麻瓜了,不知道该怎么处置崔俞娜,只能从源头来寻求答案。

艺术总监办公室。

闵希珍看着面前的苏谨行,想到他最近在练习生部搞风搞雨的情况,心里对苏谨行的目的愈发的好奇了。

“知道我找你来做什么吗?”

“要么是练习生的事情,要么就是崔俞娜。”苏谨行点头说道。

他这不到半年折腾了六个练习生塞进公司,“星探制作人”的绰号都已经向着公司外面流传了。

最直观的就是苏谨行的s关注人数直线上升,已经是成功突破了一千大关!

“你是从哪找到的崔俞娜?”闵希珍是真的很好奇,入级考核里崔俞娜的声乐成绩可是惊动了不少人,连带着崔俞娜之前的经历都被翻了出来。

崔俞娜在来到s之前是cube的练习生,苏谨行为她支付了违约金,带到了s。

在2011年时崔俞娜参加过《kpopstar》节目,yg的社长杨贤硕给了肯定性的好评,但同为评委的jyp朴振英给出了“普通的歌手”的评价,评价崔俞娜歌声没什么特别之处,跳舞也没什么出色的,然后就在第一回合被淘汰了。

闵希珍看到这里时那是相当的无语。

朴振英总是能给她带来一些眼前一黑的操作。

“首尔艺高,她是实用舞蹈科的新生。”

“实用舞蹈科?”闵希珍惊讶的重复道。

“可能是想要加强一下舞蹈能力吧。”苏谨行推测道。

闵希珍闻言点了点头,倒也有可能。

相较于惊艳的声乐功底,崔俞娜的舞蹈能力无疑是差了许多。

“redvelvet的成员她大概率竞争不过孙胜完。”闵希珍冷不丁的说道。

“我没打算推荐她进入redvelvet。”苏谨行也不知道闵希珍是在试探他还是想做什么,反正如实说就是了。

“这六个练习生我有自己的想法,不会干扰redvelvet的概念规划的。”苏谨行解释道。

“你……”

这小子不会是想出女团吧?

但这个想法刚出来就被闵希珍抹除了。

不太可能,苏谨行哪来的资源搞女团,说他想泡这六个女孩都比他要出女团来的现实。

“你怎么看待jyp的评价?”

“什么评价?”苏谨行茫然的问道。

“你不知道?”闵希珍惊讶了,这小子拉人都不看以前的经历吗。

好像忽略了什么。

苏谨行后知后觉的想着。

闵希珍拿起一份理事会发给她的资料,找到崔俞娜的那一页

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